1
Jun

Materia BizTítulo original del artítulo: “Best Buy, una empresa sin horarios donde todas las reuniones son optativas
Publicado en MATERIABIZ
Más información:
BusinessWeek “Smashing The Clock

¿Quiere ir al cine un martes a las dos de la tarde? Vaya. ¿Tiene ganas de despertarse a las diez de la mañana? Hágalo. Conozca ROWE, la curiosa política de recursos humanos de Best Buy…
Martes, 14 horas. Un trabajador del área corporativa del retailer de electrónica estadounidense Best Buy se levanta de su escritorio y anuncia: “Muchachos, me cansé de trabajar por hoy. Me voy al cine. ¿Alguno quiere venir?
Category : Management | MateriaBIZ | Blog
23
Mar

TCC
Comentario a “Abraham Maslow – Founder of Humanistic and Transpersonal Psychology”, de Vikki Brock, MCC
The Coaching Commons

A Theory of Human Motivation” (Maslow, 1943) is more GRANDIOSE and HUMBLE than the simple pyramidal representation of needs.

Many people ignore that Maslow did not illustrate the hierarchy of needs with a pyramid. In fact, Maslow did not illustrated his theory, because when he talks about “hierarchy” he does not refer to a rigid concept (like a pyramid), rather as something dynamic and flexible. Therefore, the pyramid, does not correctly represent correctly his theory.

Maslow wrote this theory in “A Theory of Human Motivation (1943), originally Published in Psychological Review, 50, 370-396. http://psychclassics.yorku.ca/Maslow/motivation.htm

continue

Category : Teoría | Blog